阎家店乡采取多种形式，组织开展了“人才工作宣传月”活动，大力宣传农村优秀人才，努力优化人才发展环境。

强化领导，压实工作责任。该乡为加强对全乡人才工作的领导，成立了以党委书记为组长、党委组织委员为副组长的人才工作领导小组，党政办（组织）负责人负责具体工作，分工到人，责任到位。根据上级精神，研究制订了《阎家店乡关于开展人才工作宣传月活动计划》，将具体工作任务明确时间节点，确保活动取得实效。

多元宣传，营造良好氛围。该乡利用广播、有声书屋、宣传标语等形式向全乡群众广泛宣传我市人才相关政策。同时，利用微信平台、明白纸等方式，多角度、全方位挖掘报道该乡优秀人才的先进事迹及市委人才培养政策，提高广大群众的人才意识。截至目前，在乡村街道显要位置张贴宣传标语28条，“迁纸文化小镇、生态创意之乡”微信公众号推送优秀人才事迹2篇，利用集市发放人才工作宣传明白纸560张，在全乡营造了“识才、爱才、敬才、用才”的浓厚氛围。

明确载体，确保取得实效。开展“人才工作宣传月”活动，载体是关键。该乡结合实际，确定了“三大载体”。一是联合乡劳动保障事务站、农业站、林业站等科室开展针对农民的专业技术培训，传播农村实用技术知识，树立人才发展理念。二是以乡政府宣传栏为载体，张贴创业青年、优秀党员干部等优秀人才履历事迹，树立典型，号召全乡干部群众向优秀人才学习，鼓励大家充分挖掘乡域内优秀人才。三是乡组织办组织开展集中培训，带领农村实用型人才学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神内涵及市委关于人才工作的相关政策、板栗种植、果树管理等多方面知识，不断提高群众的人才意识，丰富了农业技术等方面的知识与技能。